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       根据公司发展需要，经公司党委研究，拟对目前缺额的部分公司中层管理岗位人选进行公开竞聘。现将有关事项通知如下：
       一、工作原则
       根据《国有企业基层组织工作条例（试行）》和《公司中层领导人员选拔任用管理办法》有关规定，竞聘上岗应坚持以下原则：
       （一）坚持党管干部原则，把政治标准摆在首位，认真落实国有企业领导人员“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准。
       （二）坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤。坚持组织认可、职工群众公认。
       （三）坚持综合能力为主，不唯票，不唯分，不搞平衡照顾、不搞论资排辈，做到人岗相适、人事相宜。
       （四）坚持发挥市场机制作用，突出业绩导向，把敢于负责、勇于担当、善于作为、业绩突出的领导干部选拔出来、使用起来。
       （五）坚持依规依纪依法，坚持公开公平公正，在规定职数范围内，以岗择人、双向选择、考核竞争、择优录用。
       二、成立公开竞聘工作领导小组
       组  长：邹海峰党委书记
　　副组长：李雪松  党委委员、执行董事、总经理
       成  员：张必荣党委委员、总工程师
                   陈亚军党委委员、纪委书记
                   赖庆林党委委员、副总经理、工会主席
                   谢江龙副总经理
       领导小组负责竞聘方案的制定、审核，研究方案实施过程中的重要事项。领导小组办公室设在党群人事部，办公室主任由党群人事部副部长张媛担任，领导小组办公室具体负责组织实施竞聘工作。纪检部参与全过程监督。
       三、竞聘岗位
       1.西安分公司副总经理1名；
       2.天翔药业副总经理1名；

       以上岗位均为公司管理的中层副职。
       四、报名人员范围、条件和资格
       （一）西安分公司副总经理岗位
       1.报名范围：公司两级范围内符合条件的管理人员；
       2.符合公司《中层干部选拔任用管理办法》中规定的基本条件和任职资格。特别优秀人员可适当放宽条件；
       3.本科及以上学历人员；
       4.机关任职5年以上，或担任权属企业中层正职3年以上或权属企业担任中层正职、副职累计5年以上。
       （二）天翔药业副总经理岗位
       1.报名范围：公司两级范围内符合条件的管理人员；
       2.符合公司《中层干部选拔任用管理办法》中规定的基本条件和任职资格。特别优秀人员可适当放宽条件；
       3.中共党员；
       4.熟悉中药材生产加工流程，经验丰富，有多部门多岗位工作经历；
       5.机关任职5年以上，或担任权属企业中层正职3年以上或权属企业担任中层正职、副职累计5年以上。
       五、竞聘流程
       （一）发布竞聘公告
       在公司网站、企业微信工作群形式发布竞聘公告。
       （二）报名与资格审查
       1.报名人员通过组织推荐或个人自荐等方式报名，并填写《新普京888.3app(中国)官网-GREEN WAY NO.1中层管理人员竞聘上岗报名表》。若竞聘岗位报名人数少于2人时，取消本岗位竞聘。
       2.资格审查。公司党群人事部牵头，会同纪检部对报名人员进行资格审查。
       3.公示参加竞聘人选。对审核通过参加公开竞聘的人员名单和个人基本情况进行公示，公示时间为5个工作日。
       4.有以下情形不得参加竞聘：受处分影响期限未满的；近三年年度考核有基本称职、不称职等次的；被纳入失信被执行人名单的；有公司中层干  部管理办法中规定的任职回避情形的。
       （三）公开竞聘
       竞聘以演讲方式进行，主要测试评价竞聘人员综合能力素质、个性特征等方面与选拔职位的适应程度。参加竞聘大会的人员范围为公司领导班子成员、机关部门负责人、基层党支部书记、职工代表。竞聘按照以下程序进行：
       1.竞聘演讲。竞聘演讲顺序通过抽签决定。竞聘人员介绍个人基本情况、工作业绩、竞聘岗位能力优势、任职竞聘岗位工作后的思路举措和目标。时间控制在10分钟内。
       2.现场答辩。由参加竞聘人员在参加竞聘大会的公司领导班子成员、机关部门负责人、基层党支部书记三类人员中各抽一人接受提问，共回答3个问题。每个问题答辩时间控制在3分钟以内。
       3.民主推荐投票。在参会人员范围内对竞聘岗位人选进行民主推荐投票。公司领导班子成员填写A票，机关部门负责人、基层党支部书记填写B票，职工代表填写C票，投到对应票箱。
       4.汇总得分并进行排序。按照三类投票分别统计得票，折算个人得分。A票40分，B票40分，C票20分，满分为100分。
汇总计分人员由公司党群人事部和纪检部人员组成，计分结果报公司党委掌握。
       （四）组织考察
       1.领导小组根据公开竞聘和个人工作业绩情况，综合研判，向党委推荐确定考察人选；
       2.组织考察。按照党委确定的考察人选，依据干部选拔任用条件和选拔职位的职责要求，坚持德才兼备原则，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察采取个别谈话、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法进行。根据考察对象工作单位及分管工作情况，可进行延伸考察。
       （五）决定任用
       1.根据考察情况，党委研究决定任用人选。
       2.任前公示。对拟任人选在规定范围内公示，公示期为5个工作日。
       3.正式聘任。按照党委研究确定的人选，依法依规进行聘任。
       六、有关要求
       1.参加竞聘人员报名，必须保证所提供的材料真实可靠，如有虚假，一律取消竞聘资格。
       2.在竞聘过程中，严禁拉票、作弊等非组织行为的，对违反有关规定的取消竞聘资格，按有关规定处理。
       3.组织竞聘的工作人员要严格遵守工作纪律，严格执行保密制度和回避制度，严谨细致做好各环节工作。
       七、报名时间和方式
       1.报名时间：自公告发布之日起报名，时间为2023年7月17日8：30至7月21日18:00。
       2.报名方式：填写《陕西新普京888.3app生物科技公司有限公司中层管理人员竞聘上岗报名表》，电子版（文件格式以“姓名+拟竞聘岗位名称”命名）发送至电子邮箱：274735145@qq.com；纸质版须由本人在相应栏目签字确认后，同身份证复印件、学历学位证复印件、任职文件、获奖证书等证明材料复印件一同交公司党群人事部。                                                                                                                              

竞聘报名表.docx

                                                                                                                                    中共陕西新普京888.3app生物科技公司有限公司委员会
                                                                                                                                                          2023年7月17日